Cari berdasarkan:

Seperti malam tak berbintang, hatimu dan hatiku akan terus dibiarkannya bertanya-tanya dalam remang....
Leadership 3.0
 


Maaf, stock buku kosong atau out-of-print.
Leadership 3.0 
oleh: Ardhi Ridwansyah
> Bisnis, Manajemen & Keuangan » Manajemen & Leadership

Penerbit :    Gramedia Pustaka Utama
Edisi :    Soft Cover
ISBN :    9792291199
ISBN-13 :    9789792291193
Tgl Penerbitan :    2012-12-21
Bahasa :    Indonesia
 
Halaman :    0
Ukuran :    0x0x0 mm
Sinopsis Buku:
Semua orang bisa menjadi pemimpin. Namun tidak semua orang tahu caranya. Leadership 3.0 adalah seni kepemimpinan bagi semua orang. Seni kepemimpinan bagi salesman, entrepreneur, pegawai swasta, pegawai negeri, konsultan, penegak hukum, aktivis sosial, guru, orangtua, serta siapa pun yang ingin menyebarkan pengaruh dan menciptakan perubahan ke manusia dan lingkungan di sekitarnya. Model Leadership 3.0 terdiri dari 6 elemen yang akan membantu kita untuk memengaruhi orang lain secara elegan tanpa mengandalkan titel dan jabatan. Dalam buku ini, Anda akan menemukan riset-riset menarik, kasus-kasus inspiratif, serta tips-tips praktis yang dikemas secara ringan dan mudah dipahami.

Physicality (Aspek Fisik)

Penampilan fisik yang terlihat, terdengar, dan tercium, yang akan memengaruhi persepsi orang lain tentang kemampuan kepemimpinan kita.

Intellectuality (Aspek Intelektual)

Kemampuan kita untuk mengelola cara berpikir sehingga bisa memberikan pengaruh yang lebih efektif kepada orang lain.

Emotionality (Aspek Emosional)

Kemampuan untuk mengelola emosi pribadi dan emosi orang lain sehingga pengaruh yang kita berikan bisa lebih optimal.

Sociability (Aspek Kemampuan Sosial)

Kemampuan untuk membangun jaringan sosial sebagai modal untuk melebarkan pengaruh yang dimiliki.

Personability (Aspek Personal)

Kesadaran tentang hakikat diri serta visi-misi pribadi yang akan diemban dan disebarluaskan kepada orang lain.

Moral ability (Aspek Moral)

Kesadaran untuk menjaga integritas moral sehingga pengaruh yang diberikan kepada orang lain menjadi sustainable (berefek jangka panjang).

Mitos #1: Seorang pemimpin dilahirkan, bukan terbentuk melalui latihan. Seseorang menjadi pemimpin semata-mata karena bakat yang diwarisinya lewat garis keturunan.

Mitos #2: Ilmu dan seni kepemimpinan hanya dibutuhkan oleh mereka yang memiliki anak buah dan memegang jabatan.

Mitos #3: Kepemimpinan adalah sesuatu yang terlalu rumit untuk dipelajari dan hanya bisa diperoleh lewat pengalaman pribadi.

Fakta: Buku ini disusun untuk membantah mitos-mitos di atas sekaligus menjadi inspirasi dan panduan praktis bagi setiap orang yang ingin membangunkan potensi kepemimpinan di dalam dirinya, apa pun titel dan jabatannya.



Resensi Buku:


Buku Sejenis Lainnya:
Life Skill Wisdoms from the Top
Tips Praktis Berpikir, Bersikap, Dan Bertindak untuk Meraih Potensi Hidup yang Maksimal
oleh Febe Victoria Chen
Rp 50.000
Rp 42.500
Agar berhasil dalam hidup, tugas kita adalah menjaga pola pikir agar selalu tertuju pada hal-hal baik dan pengalaman terbaik. Oleh karena itulah buku ...  [selengkapnya]
Manajemen Kinerja Edisi 4
oleh Prof. Dr. Wibowo, S.E., M. Phil.
Rp 123.000
Rp 104.550
Manajemen kinerja atau sering dikenal sebagai performance management adalah tentang bagaimana mengelola kegiatan dalam suatu organisasi untuk ...  [selengkapnya]
Leading Change: Strategi Kepemimpinan Bisnis dari Pakar Kenamaan Dunia
oleh John P. Kotter
Rp 58.000
Rp 49.300

Apa yang diperlukan untuk membawa perusahaan Anda menghadapi perubahan dengan sukses? John P. Kotter, pakar kenamaan dalam kepemimpinan bisnis, ...  [selengkapnya]

Budaya Organisasi Kepemimpinan Dan Kinerja
oleh Prof. Dr. H. Ismail Nawawi Uha, MPA., M.Si.
Rp 54.000
Rp 45.900

Keberhasilan ...  [selengkapnya]


Lihat semua buku sejenis »




Advertisement