|
1. |
| | oleh Stephen P. Robbins
Rp 305.800 Rp 275.220 An applied approach to developing and practicing interpersonal skills. By developing and practicing the material in Training in Interpersonal Skills, readers can learn how to build productive relationships for any situation. This text also helps readers master the skills necessary for personal and ... [selengkapnya]
|
|
2. |
| | oleh Stephen P. Robbins, Mary Coulter
Rp 288.750 Rp 259.875 New, ship fast, delivered in 5 days in UK. No PO Box. [selengkapnya]
|
|
3. |
| | oleh Stephen P. Robbins, Mary Coulter Robbins
Rp 77.500 Rp 65.875 [selengkapnya]
|
|
4. |
| | oleh Stephen Robbins
Rp 72.000 Rp 54.000 Buku pengantar psikologi ini terkenal akan fokusnya pada perkembangan berpikir kritis para pembacanya. Cakupan bahasan buku ini meliputi bidang-bidang seperti Biologi dan Perilaku, Pembelajaran dan Kondisioning, Motivasi, Teori Kepribadian, serta Kesehatan dan Penyakit.
Tambahan dalam edisi ... [selengkapnya]
|
|
5. |
| | oleh Stephen P. Robbins *** Out of Print *** Perilaku perganisasi disebut organization behavior. Buku ini dipakai di fakultas ekonomi jurusan manajemen S1 atau D3.
Mahasiswa S2 manajemen atau Magister Manajemen (MM) menggunakan buku ini. Fakultas psikologi juga menggunakan. Buku ini membahas perilaku orang-orang di dalam organisasai. ... [selengkapnya]
|
|
6. |
| | oleh Stephen P. Robbins *** Out of Print ***
This isn't just "someone's opinion"...It's the first, definitive, evidence-based guide to effective management. In The Truth About Managing People...and Nothing but the Truth, Robbins delivers principles you can rely on throughout your entire management career--regardless of your ... [selengkapnya]
|
|
7. |
| | oleh Stephen P. Robbins *** Out of Print *** [selengkapnya]
|
|
8. |
| | oleh Stephen P. Robbins dan Timothy A. Judge *** Out of Print *** Perilaku Organisasi (PO) merupakan topik yang akhir-akhir ini menghangat kembali, karena timbulnya kesadaran bahwa hubungan individu dan tempat kerja akan sangat memengaruhi kinerja organisasi atau bahkan menimbulkan konflik yang merugikan keseluruhan organisasi. Dengan semakin globalnya lingkup ... [selengkapnya]
|
|
9. |
| | oleh Stephen P. Robbins dan Timothy A. Judge *** Out of Print *** Perilaku Organisasi (PO) merupakan topik yang akhir-akhir ini menghangat kembali, karena timbulnya kesadaran bahwa hubungan individu dan tempat kerja akan sangat memengaruhi kinerja organisasi atau bahkan menimbulkan konflik yang merugikan keseluruhan organisasi. Dengan semakin globalnya lingkup ... [selengkapnya]
|
|
10. |
| | oleh Stephen P. Robbins, & Timothy A. Judge *** Out of Print *** [selengkapnya]
|
|